多选题
A劳动者因为犯盗窃罪，被依法追究刑事责任
B劳动者在试用期内迟到、早退，不符合录用条件
C劳动者因工负伤，成为残疾人
D用人单位经济性裁员
E劳动者同时与其他用人单位签订了劳动合同且不愿改正
正确答案
答案解析
略
相似试题
下列选项中，用人单位可以单方解除合同的情形包括（）
多选题查看答案
下列选项中，劳动者可以单方解除劳动合同的情形包括（）。
多选题查看答案
小王在某建筑工程公司上班并签订了一份劳动合同。根据我国《劳动法》的规定，下列情况下，小王可以单方解除与公司的劳动合同的有（）。
多选题查看答案
小王在某建筑工程公司上班并签订了一份劳动合同。根据我国《劳动法》的规定，下列情况下，小王可以单方解除与公司的劳动合同的有（）
多选题查看答案
《劳动合同法》规定，用人单位自用工之日起满1年不与劳动者订立书面劳动合同的，视为用人单位与劳动者（）
单选题查看答案
《劳动合同法》规定，用人单位自用工之日起满1年不与劳动者订立书面劳动合同的，视为用人单位与劳动者（）。
单选题查看答案
《劳动合同法》规定，用人单位自用工之日起满1年不与劳动者订立书面劳动合同的，视为用人单位与劳动者（）
单选题查看答案
《劳动合同法》规定，已建立劳动关系未同时订立书面劳动合同的，用人单位自用工之日起（）必须签订书面劳动合同。
单选题查看答案
《劳动合同法》规定，已建立劳动关系未同时订立书面劳动合同的，用人单位自用工之日起（）必须签订书面劳动合同。
单选题查看答案