简答题

什么是控制自我评估?它有哪些基本特征?内部自我评估可以带来哪些内部评价变革?

正确答案

控制自我评估是公司管理层和员工在专题讨论中,共同对公司内部实现目标、控制风险而进行内部控制系统的有效性和恰当性实施自我评估地方法。
控制自我评估的基本特征:
1、关注业务的过程和控制的成效。
2、有管理部门和职员共同进行。
3、用结构化的方法开展自我评估。
控制自我评估带来的内部控制评价变革:
1、有效进行软控制评价。
2、提升控制环境。
3、尽快找到并解决问题。
4、预测并控制风险。
5、使内审更具效率与效果。

答案解析

相似试题
  • 内部控制自我评估所带来的内控评价变革可以概括为()

    多选题查看答案

  • 货币资金内部控制的基本目标是什么?

    简答题查看答案

  • 了解被审计单位的内部控制,是识别和评估重大错报风险、设计和实施进一步审计程序的基础。

    判断题查看答案

  • 审计抽样应当具备的基本特征包括()。

    多选题查看答案

  • 注册会计师对某企业进行审查,经济综合分析确定可接受的期望风险为8%,评估的固有风险为100%,控制风险为40%,则注册会计师所需的检查风险为()

    单选题查看答案

  • 会计师事务所在制定全面质量控制政策和程序时,应当考虑哪些因素?

    简答题查看答案

  • 控制风险分别在什么情况下评价为高水平和低水平?

    简答题查看答案

  • 对销售与收款循环的内部控制制度进行符合性测试的一般程序有什么?

    简答题查看答案

  • 注册会计师只有在确认下列哪些事项的情况下,才能降控制风险评价为低水平?()

    多选题查看答案