A录用信会对用人单位产生法律约束
B录用信的发放对象主要是中高层岗位或具有不可替代性的岗位的候选者
C录用信比签订的劳动合同具有更高的法律效力
D录用信是以信函的方式传递录用信息的方法
下列关于录用信的说法中，错误的是（）
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下列关于录用信的说法中，正确的是（）
下列关于录用信的说法，不正确的是（）。
下列关于社会保险的陈述，错误的是（）。
下列关于劳动保护的陈述，错误的是（）。
下列关于工作研究的陈述，错误的是（）。
下列关于劳动保护的陈述中，错误的是（）
关于录用决策，不合适的陈述是（ ）。
关于录用决策，正确的陈述是（ ）。
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