企业文化在各个企业所采取的形式是多样的，这表明了企业文化的（）特征。

在（），公关宣传应采取灵活机动的战术，使产品为公众所接受，为企业发展打开局面。

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企业（）系统，是企业文化在意识形态领域中的再现。

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以“企业文化”为依托，以赠书引导式读书为主要形式，在女职工中开展（）活动。

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根据内部公众的需要，适当开展形式多样的文化娱乐活动，这体现了政府内部公众什么需求的满足（）。

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在企业家和企业职工之间的互动中，其最基本的形式是（）。

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企业理念识别系统，是企业文化在意识形态领域中的再现、主要表现为企业生产经营的战略、宗旨和精神等。

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企业文化建设可以成为建设学习型组织的重要抓手和切入点，在加强企业文化建设的过程中，关键是建立共同愿景，形成（）和培育团队精神。

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创建学习型组织可以采取下列几个基本步骤、培养（）的环境，打破有形无形的界限，促进想法的交流，重视职工的学习培训，重新定位领导的角色，把学习作为一种可持续的行为，树立企业共性与职工个性统一的企业文化氛围。

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（）在表现形式上仿佛是外部关系，但他们是企业的“财源”和“权源”，他们的态度关系到企业的生死存亡，从本质上看，它属于企业内部关系。

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