A20%
B30%
C40%
D50%
《湖北省农村信用社员工不良行为排查管理实施办法》(鄂农信发[2007]20号)规定,市州行社每()汇总辖内基层行社排查的“重点人”情况,并抓好督导落实工作。
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《湖北省农村信用社员工不良行为排查管理实施办法》(鄂农信发[2007]20号)规定,县(市)行社本级机关每月排查一次,对辖内基层行社排查情况要定期进行跟踪检查,每季对信用社的检查面不低于()。
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根据《湖北省农村信用社员工违规行为处理办法》(鄂农信发[2013]22号),下列关于账户管理的说法错误的有:()
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根据《湖北省农村信用社员工违规行为处理办法》,有下列行为之一的员工,将被给予记大过至开除或解除劳动合同处理()。
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根据《湖北省农村信用社员工违规行为处理办法》,在平账和账务核对业务中,不属于违规行为的有()。
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《湖北省农村信用社员工违规行为处理办法》(鄂农信发[2013]22号)规定,因违规行为受到处理的员工,()、()期间不停止原处理决定的执行。
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《湖北省农村信用社员工违规行为处理办法》(鄂农信发[2013]22号)规定,下列哪些情形,应当给予从重或加重处理:()
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根据《湖北省农村信用社2015年风险管理计划》的要求,根据所有当前和未来潜在的操作风险及其性质,按不同分类对各类风险点进行排查,其中按损失发生的产品线分为()。
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依照《湖北省农村信用社员工违规行为处理办法》(鄂农信发[2013]22号),绩效收入的扣减标准为违规责任人()的月平均数。
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