单选题
A自用工之日起
B自签订劳动合同之日起
C自劳动合同鉴证之日起
D自录用通知到达劳动者之日起
正确答案
答案解析
略
相似试题
用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。
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用人单位与劳动者已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，可以在半年内补签。
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用人单位自用工之日起满多长时间不与劳动者订立书面劳动合同的，视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同（）
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用人单位对下列哪些劳动者不得安排延长工作时间（）
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劳动者在法定工作时间依法参加社会活动期间，用人单位应视同其提供了正常劳动而支付工资，下列属于该社会活动的有（）
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用人单位招用外来务工人员，与其建立劳动关系的，可以口头约定劳动合同。
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用人单位建立劳动规章制度不是必须的，人数少的用人单位可以口头约定规章制度。
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根据《劳动合同法实施条例》的规定，有下列情形，用人单位与劳动者解除约定服务期的劳动合同的，劳动者应当按照劳动合同的约定向用人单位支付违约金的是（）。
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用人单位未建立劳动考勤制度或出勤记录保存期限少于二年的，由劳动保障行政部门处以警告。
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