提出公平理论的是（）。

提出期望理论的是（）。

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领导的缓冲器、替代品与放大器理论是由以史蒂文为代表的研究者提出的具有（）的领导理论。

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美籍奥地利经济学家熊彼特是首先提出“创新”概念的学者，他在《经济发展的理论》一书中以（）为核心对“创新”进行了论述。

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受X理论影响而产生的是（）。

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首先提出正式群体和非正式群体分类的是（）。

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简述领导权变理论的基本观点和理论贡献。

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结构理论认为，领导效能取决于（）。

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领导行为四分图理论，又称为（）。

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权变领导理论的研究重点在（）。

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