A对
B错
在人力资源管理系统(SAP)中进行工资变动处理时提示“工资发放范围只能于工资发放期末才能变更”,最可能的原因是()。
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在人力资源管理系统(SAP)中进行工资计算时提示“这是位真实的客户,已执行核查没有违背控制记录.工资核算已取消”,最可能的原因是()。
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在人力资源管理系统(SAP)中模拟工资时系统提示“不允许用零除”,最可能的错误原因是()。
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在人力资源管理系统(SAP)中,应先执行经营管理人员执行任免/聘任事件,再根据实际情况进行相应的岗位变动。
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在人力资源管理系统(SAP)中对退休、减册人员进行补发薪酬操作的正确说法的是()。
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在人力资源管理系统(SAP)中怎样实现职位的撤销操作()。
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在人力资源管理系统(SAP)中,关于职业技能鉴定预报名,下面哪些说法是正确的()。
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在人力资源管理系统(SAP)中,下列选项属于“经营管理人员信息”的信息类型有()。
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在人力资源管理系统(SAP)中一个员工被借出后,在借入单位,该员工的员工附加员工状态为()。
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