（）属于企业人力资源规划的外部环境。
多选题查看答案
人力资源规划受企业内外部环境的影响，其中外部环境因素包括（）。
多选题查看答案
人力资源规划受企业内外部环境的影响，其中外部环境因素包括（）。
多选题查看答案
（）不属于人力资源规划的内部环境。
单选题查看答案
（）属于人力资源规划的内部环境。
多选题查看答案
影响企业人力资源管理的外部环境因素包括（）。
多选题查看答案
人力资源规划的内部环境包括（）。
多选题查看答案
企业培训外部环境不包括（）
单选题查看答案
（）课程设计的主要目的是解决“适”的问题，即要适应外部环境变化。
单选题查看答案
