职业规划与职业管理的共同特点有（）。
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组织人力资源管理部门与员工共同协商，对员工职业生涯进行分析、选择、设计、调整和评估，实现员工职业选择与组织的人员需求相适应、个人目标与组织目标相统一的过程，被称为（）
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什么是职业生涯决策？它有哪些特点？
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良好的职业生涯周期管理的意义是什么？
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马克斯·韦伯的行政组织体系的特点有 ①组织中人与人之间的关系 ②明确的分工 ③职业管理人员 ④人员的任用 ⑤（） ⑥（）。
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根据索南费尔特的理论，学院型组织的职业生涯管理特点是（）。
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职业生涯晚期自我管理策略是什么？
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职业技能鉴定考务管理的基本原则是什么？
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组织在员工职业生涯早期阶段的管理措施是什么？
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