公共组织（）所表现出的效率，为管理效率。

公共组织的基层工作人员所表现出的效率，为（），亦称机械效率。

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从公共组织层次上考察，行政效率可以分为三个层次：组织效率、（）和工作效率。

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公共组织的高级决策层所表现的效率，是（），又称决策效率。

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从公共组织层次上来考察，行政效率可以分为（）

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新公共行政认为传统的公共行政有依附于效率原则的技术主义倾向，甚至把效率原则当作基本价值观。新公共行政提出许多替代与补充，其中（）是核心的概念。

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传统的测定行政效率的方法主要有（）

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简述测定行政效率的标准。

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直接或间接地作用或影响公共组织、行政心理、行政行为和管理方法与技术的行政系统内部和外部的各种要素的总和，称为（）。

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传统公共行政学时期的主要组织理论学派有（）

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