AB类
BA类
C严重A
D离岗一个月
重点旅客不妥善安排,未造成后果,属于()问题。
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发现重点关注人群、精神异常旅客携带管制刀具或易伤害他人的器具等危险品妥善处理,没有造成后果给予()分正向激励。
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军运、专运、重点运输任务服务标准落实不到位,未造成后果给予责任人()考核。
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重点运输组织不当,未造成后果。给予责任人()考核。
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对检查发现旅客携带的各类危险品,未按规定处置的(未造成后果)给予责任人()考核。
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因组织不当,发生旅客10人以下漏乘、误乘、误降、越站,造成影响和后果,但未构成事故,给予责任人()以上处理。
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信息上报不及时,未造成后果给予责任人()考核。
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《正向激励积分标准》发现重点关注人群、精神异常旅客携带管制刀具或易伤害他人的器具等危险品妥善处理,没有造成后果,积分标准为()分
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旅客争执、争吵,及时劝阴,未造成撕打等后果给予()分正向激励。
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