利用经济杠杆、通过物质利益的调节,实现企业目标方法是()。
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经济方法的实质是()。
经济方法的特点是诱导性、渐进性()。
企业是一个独立的经济实体,同时()。
企业的使命是创造经济效益,()。
为了提高企业的经济效益,在进行人力资源管理时应该()
企业作为一个经济组织,其特征是()。
发展社会主义市场经济,客观上要求企业()。
社会经济属性是指管理与()相联系。
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