判断题

企业不必建立班组长选聘、使用、培养、考核、激励制度和机制。

A

B

正确答案

来源:www.examk.com

答案解析

相似试题
  • 企业不必建立车间、班组建制,制定班组定员标准,确保班组安全生产基本配置。

    判断题查看答案

  • 企业不必建立实训基地,加强班组职工安全知识、操作技能。

    判断题查看答案

  • 企业要建立班组作业现场应急处置方案,不用明确班组长应急处置指挥权和指挥职工紧急避险逃生权。

    判断题查看答案

  • 班组不必交接清楚现场安全状况、存在隐患及整改情况、生产条件和应注意的安全事项等。

    判断题查看答案

  • 企业每三年必须对班组长进行专题安全培训。

    判断题查看答案

  • 班组应建立健全安全生产规章制度,并发放到员工,规范员工的生产作业行为。

    判断题查看答案

  • 企业要组织开展班组安全管理标准化建设达标活动。

    判断题查看答案

  • 班组是企业中最小的行政单位,是企业内部最基层的劳动和管理组织。

    判断题查看答案

  • 企业要使班组职工简单了解防灾、避灾路线,增强自救互救和现场处置能力

    判断题查看答案