（）一般是指一定社会组织为了维护其整体利益而制定的每个成员必须共同遵守的行为规范。

组织是人们为了一定的目标，组织成员按照一定的方式相互合作结合而成的有机整体。一般认为组织具有以下（）三个基本条件。

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所谓人力资源规划是指组织为了实现其目标，不断地审视其人力资源需求的变化以确保在组织需要时能够获得一定数量的具有一定知识和技能要求的人力资源的一个系统过程。

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非营利组织的项目管理是指为了实现其总之，通过项目的形势获取、配置和邮箱里用各种社会资源的过程。

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（）是指组织在遵守、维护和改善社会秩序、保护社会福利方面所承担的职责和义务。

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（）是指组织在遵守、维护和改善社会秩序、保护社会福利方面所承担的职责和义务。

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（）是指组织在遵守、维护和改善社会秩序、保护社会福利方面所承担的职责和义务。

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企业战略是指企业为了实现其战略目标而进行的全局性谋划与整体性决策。

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管理就是管理者在一定的环境下，为了实现特定组织的目标i动员和运用资源而进行的计划、组织、领导和控制等社会活动。

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参与决策是指组织的一般成员通过一定的组织系统参与决策并影响决策。

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