多选题
A考察领导者的主观能动性
B分析时间因素
C分析空间因素
D分析人际关系因素
E分析客观因素
正确答案
答案解析
略
相似试题
运筹领导的原则有主观和客观、全局和局部、中心和一般、当前和长远相结合5点。
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领导效能的评估原则包括（）参与原则、适度集中原则、重视实绩原则、独立客观原则。
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信访工作应当在各级人民政府领导下，坚持属地管理、分级负责，谁主管、谁负责，依法、及时、就地解决问题与（）相结合的原则。
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结合实际论述领导效能测评的原则。
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“政绩工程”屡禁不绝的根本原因在于对领导效能进行考评时，没有坚持（）。
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在对领导效能考评的德、才、劳、绩各项指标中，必须坚持以业绩为主来考评领导者。
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认识客观世界的基本方法，也是领导与群众相结合的中心环节，指的是（）
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领导者在选拔人才的时候要坚持考察现实和考察历史相结合，这要求领导者（）
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领导者在选拔人才的时候要做到坚持组织考核与群众评议相结合，必须（）
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