以下可以作为签订劳动合同的用人单位的是（）。

以下能作为用人单位与劳动者签订劳动合同的是（）。

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以下不能作为用人单位与劳动者签订劳动合同的是（）。

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下列选项中，用人单位可以拒绝与劳动者签订无固定期限劳动合同的是（）。

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个人经济组织不能作为用人单位与劳动者签订劳动合同。

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劳动者接到《签订劳动合同通知书》后，自用工之日起（）之内不与用人单位签订劳动合同的，用人单位可以免责终止劳动关系。

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劳动者接到《签订劳动合同通知书》后，自用工之日起一个月内不与用人单位签订劳动合同，用人单位可以采取的措施有（）。

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劳动者接到《签订劳动合同通知书》后，自用工之日起（）内不与用人单位签订劳动合同，用人单位可以书面通知劳动者终止劳动关系。

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用人单位与新招收应届毕业生、新调入员工首次签订劳动合同时，应协商签订三年（含）以下期限的劳动合同。（）

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下列情形中，用人单位应当与劳动者签订无固定期限劳动合同的是（）。

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