领导活动可能产生各种各样的结果，因此领导效能既包含正效能又包括负效能。这种观点正确吗？
简答题查看答案
领导活动是一种社会活动，因此领导素质只有后天性特征。这种看法正确吗？
简答题查看答案
领导群体良好的心理素质结构可以消除领导班子的内耗。这种看法正确吗？
简答题查看答案
现代社会讲究效益，所以领导只用人才，不必养人才。这种看法正确吗？
简答题查看答案
领导效能测评要从静态理解动态，而不是从动态理解静态。这种观点正确吗？
简答题查看答案
准确评价领导效能必须是在一段时间内进行多次的评价和衡量，而不是一次测评就能完成的。这种观点正确吗？
简答题查看答案
非正式群体不是因为完成组织任务而是自发产生的，所以领导者不应该承认非正式群体。这种看法正确吗？
简答题查看答案
冲突等同于竞争。这种看法正确吗？
简答题查看答案
危机就是机会。这种看法正确吗？
简答题查看答案