单选题

春节安排劳动者工作的,用人单位应当支付给劳动者工资报酬的标准是()。

A支付不低于本人日或者小时工资100%的工资报酬

B支付不低于本人日或者小时工资150%的工资报酬

C支付不低于本人日或者小时工资200%的工资报酬

D支付不低于本人日或者小时工资300%的工资报酬

正确答案

来源:www.examk.com

答案解析

相似试题
  • 用人单位应当为劳动者创造符合国家职业卫生标准和卫生要求的工作环境和条件。()

    判断题查看答案

  • 用人单位对不适宜继续从事原工作的职业病病人,应当调离原岗位,并妥善安置。用人单位对从事接触职业病危害的作业的劳动者,应当给予适当岗位津贴

    判断题查看答案

  • 用人单位应当为劳动者创造符合国家职业卫生标准和卫生要求的工作场所,并采取措施保障劳动者获得职业卫生保护。

    判断题查看答案

  • 用人单位与劳动者订立劳动合同时,应当将工作过程中可能产生的()如实告知劳动者,并在劳动合同中写明,不得隐瞒或者欺骗。

    单选题查看答案

  • 《职业病防治法》规定:用人单位应当为劳动者创造符合国家()和卫生要求的工作环境和条件,并采取措施保障劳动者获得职业卫生保护。

    单选题查看答案

  • 用人单位不得安排未经上岗前职业健康检查的劳动者从事接触职业病危害的作业。

    判断题查看答案

  • 用人单位未及时足额支付劳动报酬的,劳动者可以解除劳动合同。

    判断题查看答案

  • 《职业病防治法》规定:用人单位应当如实提供职业病诊断、鉴定所需的劳动者职业史和职业病危害接触史、工作场所职业病危害因素检测结果等资料;安全生产监督管理部门应当()用人单位提供上述资料。

    单选题查看答案

  • 工会组织依法对职业病防治工作进行监督,维护劳动者的合法权益。用人单位制定或者修改有关职业病防治的规章制度,应当听取工会组织的意见。

    判断题查看答案