A分层领导是由领导幅度所决定的
B分层领导是与领导功能相适应的
C分层领导是由领导功能所决定的
D分层领导是与领导幅度相适应的
集体领导与个人分工负责相结合的原则主要是指工作中一般问题要由领导班子集体讨论和决定,决定时严格执行少数服从多数的原则;集体决定的事情就要分头去做,各负其责,失职者要追究责任。()
判断题查看答案
领导原则中的分层领导要求()
单选题查看答案
分层领导的原则要求()。
单选题查看答案
“军令如山”就是要服从上级的领导()
单选题查看答案
决策权属于两个以上的负责人或领导集体,按少数服从多数原则进行决策和处理问题的领导体制被称为()
单选题查看答案
员工培训的战略原则指的是企业培训要服从或服务于企业的整体()。
单选题查看答案
共产党组织应凌驾于行政组织和社会组织之上,行政组织和社会组织必须服从共产党的领导。()
判断题查看答案
战略与结构关系的基本原则上组织结构要服从于()。
单选题查看答案
企业管理层是指企业的中层和基层管理部门的领导及干部。他们既要服从企业决策层的管理,又要管理基层生产和经营人员,有()作用,是生产经营决策的贯彻者和执行者。
单选题查看答案