在主要行车工种人员累计分值达到100分，其他工种达到90分及以上时，单位在给予职工待岗处理的同时给予（）。

其他工种最低待岗分值应控制在（）分以内。

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申请人才引进条件之一，按照深圳市人才引进综合评价分值表测评达到（）分，且年龄在45周岁以下的人员。

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在一个累计周期内，单位可根据累计分值，分别给予（）。

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海事机构对已完成保安员培训的人员进行考试。考试采用笔试，满分为100分，达到（）分合格。

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2018年淄博市基准病种分值仍是 “急性阑尾炎”，编码为K35.902，次均住院费用为9800元，基准病种分值为100分。

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钻石卡客户需要历史累计积分达到多少分以上？（）

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导游人员累计扣分达到10分的，应如何处理？（）

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代理机构单位日常行为考评一年内累计扣分达到（）分的，公示2个月，从业人员日常行为考评一年内累计扣分达到（）分的，公示2个月.

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当销售人员在原渠道面临考核淘汰时，原则上不得异动至其他渠道。若业务来源符合异动后渠道要求且累计年化保费达到异动后渠道所在地区CM1/CR1要求，经省公司审批通过后执行。

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