系统可靠性分配的工作序列是（）

可靠性预计与可靠性分配都是（）的重要工作，两者相辅相成，相互支持。（）是自下而上的（）过程，（）是自上而下的（）过程。（）是（）的目标，（）是（）的基础。在系统设计的各个阶段均要（）。

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在选用评分法进行可靠性分配时，如果系统中所有单元的故障率是以单元自身工作时间为基准，即所有单元故障率统计是以单元自身工作时间为统计时间计算的，则不将时间作为评分因素。

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可靠性分配与可靠性预计是两个独立的工作项目，两者之间没有关系。

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评分分配方法主要用于分配系统的基本可靠性，也可用于分配串联系统的任务可靠性。

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系统可靠性分配就是将（）提出的，在（）中规定的（）指标，从（）而（）、由（）到（）、从（）到（），逐步地分解、分配到各系统、分系统及设备。也就是（）产品对其（）产品的（）要求，并将其写入相应的（）中，是一个（）的过程。

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有三台重要度相同的设备组成的串联系统。当系统可靠度为0.95时，各设备的可靠度应如何分配？如果其中一台设备的可靠度为0.98，其余设备的可靠度应是多少？

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评分分配方法在（）的情况下，通过（）对（）评分，并对评分值进行综合分析而获得（），再根据（）给每个分系统或设备分配可靠性指标。

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可靠性分配不是一蹴而就的工作，而是一个反复迭代的过程，且应尽可能早实施

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由于可靠性与时间密切相关，因此在采用评分法进行可靠性分配时，必须将工作时间作为因素

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