判断题
A对
B错
正确答案
答案解析
略
相似试题
《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》规定，国有企业领导人员给国有企业造成经济损失的，应当依据国家或者企业的有关规定承担（）责任。
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职工因故意或过失给企业造成经济损失的，应当承担赔偿责任。赔偿损失可采取一次性或分期支付的方式赔付。需要从职工本人工资中扣除的，每月扣除的金额一般不得超过本人上月应得工资的（）。
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对于违反《淮北矿业废旧物资竞价出售管理规定》的，按管理权限分别给予（）；给企业带来损失的，要按照实际损失赔偿；涉嫌犯罪的，依法移送司法机关处理。
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淮北矿业废旧物资竞价出售管理规定，对于违反本规定的，按管理权限分别给予警示谈话、调离岗位、免职处理；给企业带来损失的，要按照实际损失赔偿；涉嫌犯罪的，（）。
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《淮北矿业废旧物资竞价出售管理规定》要求，对于违反的规定的，按管理权限分别给予（）；给企业带来损失的，要按照实际损失赔偿；涉嫌犯罪的，依法移送司法机关处理。
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对财务人员违反《淮北矿业集团公司差旅费管理办法》，有因不认真履行职责，给企业造成经济损失的，因审核把关不严，造成虚报冒领的，发现重要违纪违规线索不主动向纪委报告的，擅自扩大差旅费开支范围和提高开支标准的，视情节给予责任人责令检查、通报批评、调离岗位直至党政纪处分。
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《淮北矿业工程及设备免标管理暂行办法》规定，设备免标主管审核单位对免标申请材料审核把关不严，给集团公司造成经济损失的，视情节给予相关责任人及单位主要领导（）处分。
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《淮北矿业工程及设备免标管理暂行办法》规定，设备免标主管审核单位对免标申请材料审核把关不严，给集团公司造成经济损失的，视情节给予相关责任人及单位主要领导记大过、行政记过、（）处分。
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按生产安全事故造成的人员伤亡或者直接经济损失，将事故等级分为（）。
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