A年功工资200元
B菜篮子300元
C交通费500元
D技能工资812元
E基础工资1080元
小王是某商品流通企业的员工,每月工资2800元,给父母寄500元,租房、吃饭和购买一些日用品后,所剩无几,这种情况下,对他而言,工资更具有( )
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小王是某商品流通企业的配送员工,他的薪酬计量更适合采用( )形式。
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下列基本薪酬制度类型中,能够灵活反映企业经营状况和劳务市场供求状况并对员工的工资收入实行保密的工资制度是()。
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工资是企业支付给员工的较为稳定的金钱,它主要可以分为( )。
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为了延长商品流通企业管理信息系统的寿命,企业员工的正确做法是( )。
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提成工资制是基本薪酬制度的主要类型之一,适用于商品流通企业的( )。
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在商品流通企业内不同级别的员工使用信息的范围是不同的。这属于信息的()。
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某商品流通企业每年都要将利润中发给员工的部分转入该员工的账户,必备将来支付。这属于团队激励中的( )
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随着新经济时代的来临,人力资源成本在商品流通企业活动成本中所占份额的增加,( )成为企业和员工共同关心的内容。
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