A确定择业目标
B了解自身条件
C确定择业目的
D了解社会需求
职业选择的程序一般包括确定择业目标、了解职业信息、了解()条件、作出择业决策。
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职业素质测评操作的程序包括()、合理的测评时限、控制协调测评活动、搜集并记录测评信息四个步骤。
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职业素质测评操作的程序包括()、合理的测评时限、控制协调测评活动、搜集并记录测评信息四个步骤。
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职业素质测评的实施程序包括准备阶段、()阶段、检验和反馈阶段。
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职业素质测评的实施程序包括准备阶段、()阶段、检验和反馈阶段。
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职业能力一般包括()。
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职业生涯发展规划指导不同于一般的就业指导,不是简单地传授与就业相关的知识技能、就业技巧或提供就业信息,而是重在对学生自我职业发展()的培养。
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教育行政信息的处理程序一般包括()、()、()和()四环节。
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帮助求职者准确了解自己,了解职业,实现认知匹配,()是一条有效途径。
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