A无领导小组讨论
B文件筐作业
C管理游戏
D角色扮演
评价中心运用得最广泛，而且被认为是最有效的一种评估形式是（ ）。
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关于运用评价中心进行人员选拔的陈述，正确的是（ ）。
再评估过程中，被评估者容易产生如下心理（）
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一个有效的营销人员薪酬计划除了评估、设计和执行外还有以下哪个（）
在通过与被评估人相似位置的人员作出评估是指（）
分析被评估者的要求与能力的是（）
目前在我国组织人员的招聘过程中被广泛应用的是（ ）。
为评估与被评估者提供基本的评价标准，便于衡量与讨论的是（）
分析被评估者目前管理绩效水平及胜任情况的是（）
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