被判决免予刑事处罚的，给予（）处分。

职工涉嫌违法犯罪被判决免予刑事处罚的，依据本规定，企业不能给予下列哪种处分（）。

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某企业职工宋某因违法犯罪显著轻微被法院依法判决免予刑事处罚，则企业可以给予下列哪些处分（）

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管理人员犯罪情节轻微，人民检察院依法作出不起诉决定的，或者人民法院依法作出有罪判决并免予刑事处罚的，应当给予记大过以上处分。

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被人民法院宣告缓刑或者判处拘役、管制的，其职务自判决生效之日起自然撤销，并应当给予留用察看或者开除处分。缓刑考验期、管制期超过二年的，留用察看期至缓刑考验期、管制期满之日结束。

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管理人员犯罪，被单处罚金的，应当给予撤职、留用察看或者开除处分。

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违纪违规行为情节轻微，经批评教育改正的，可以免予处分。

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管理人员依法受到行政处罚，应当追究政纪责任的，可以根据生效的行政处罚决定认定的事实、性质和情节，经核实后依照本规定给予处分或者组织处理。

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管理人员违纪违规应当受到撤职处分，在决定给予其撤职处分时，本人已被免职又未任新职务的，不给予撤职处分，给予降职处分。

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管理人员涉嫌犯罪被司法机关调查，有关司法机关提出追究政纪责任建议的，应当视情况给予相应处分。

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