将（）的原因归结为外部的、不稳定的和特定的因素，是乐观的解释风格。

赛利格曼认为，将事物原因归因外部的、不稳定的和特定的因素时，就是乐观的；相反，归因于内部的、稳定的和普遍的因素就是（）的。

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人们只是在将“结果不可控”的原因归结于（）、稳定的、普遍的因素时才产生明显的无力感。

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维纳将人们活动成败的原因归结为六个因素，其中属于自身内在因素的是（）。

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韦伯发现大多数人都将自己行为的成功或失败归结为以下几个原因（）

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区域经济增长因素可归结为（），资源配置能力，区位条件和外部环境。

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格式塔心理学提出了（）律，即在几种几何形式中，将最好的、最简单的和最稳定的几何形式构成图形。

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韦纳认为人们成功或失败的原因可归结为（）

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艾利斯进一步将这些主要的不合理信念，归结为几大类，其中包括（）

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埃及人将所有的真分数表示为一些（）的和。

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