A分类列举法
B集思广益法
C纸牌法
DKJ法
通过对员工日常工作行为的观察而进行第三方记录属于任职资格体系认证方法中的:()
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通过对员工日常工作行为的观察而进行第三方记录,属于任职资格体系认证方法中的:()
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通过把一定数量的专家召集在一起开会,共同就决策的某一个问题进行研究,做出集体判断。这种决策方法是().
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在冲突发生后,管理者可以召集冲突的双方,通过开会等方式,让双方开诚布公地交流,积极倾听并理解对方的意见。这种解决冲突的方法是()
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确定销售预算的方法中,是对目标任务法改进而形成的方法是()
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金总在开会时提出让销售部经理发言,销售部经理阐述了销售部门的业绩,并做了详细介绍,几乎占用了会议计划的所有时间。金总在会议中遇到的困难局面是()。
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通过城镇体系规划和()来协调区域发展中的各种空间和产业问题是十分有效的方法。
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某工程在搭设高度10m的模板支撑体系架体前,按照相关规定,施工单位编制了专项的安全施工方案,制订了安全技术措施计划。该单位按照相关规定聘请了5名专家开会讨论,集思广益,使存在的危险源辨识得更加细致、具体。该单位采用的方法是()。
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()是一种专家会议法,是用来产生有助于查明问题和使之概念化的思想目标和策略方法。是通过把一定数量的专家召集在一起开会,共同就决策的某一问题进行研究,做出集体判断。
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