在建立相互信任的基础上，（）是领导者授权的起点。

领导者尊重和关心下属的看法和情感，更愿意与下属建立相互信任的工作关系的是（）。

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领导尊重和关心下属的看法与情感、建立相互信任的工作关系的程度称为（）

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信任建立在五个概念的基础上，包括（）。

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根据领导的完成任务职能和群体维持职能划分，有两种基本的领导风格，其中，（）领导风格寻求与员工建立友好、信任和相互尊重的关系。

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组织授权必须建立在效率基础上，这是授权的（）

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建立在一个人对另一个人的认可和信任的基础上的权力属于（）

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领导是对人的思想和行为产生影响，这种影响力只能建立在领导的管理能力的基础上。

判断题查看答案

（）是建立在一定知识、经验基础上的，非规范化的有创造性的领导技能，是领导者在行使领导职能时所表现的领导技巧。

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领导艺术建立在主管人员个人的（）的基础上。

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