单选题

组织沟通,强调特定的组织环境下的沟通形式,包括纵向沟通、横向沟通和()。

A上下级部门之间

B平行部门之间

C斜向沟通

D全面沟通

正确答案

来源:www.examk.com

答案解析

相似试题
  • 《企业内部控制基本规范》所提到的信息是影响企业内部环境、风险评估、控制活动、内部监督等方面的信息。信息交流是信息系统的一部分,是组织中的沟通。沟通是组织结构的核心,是组织存在的基础,没有沟通就没有组织。因此信息的沟通是组织稳定的基础,对一个组织的发展具有重要作用。

    判断题查看答案

  • ()是指通过正式的组织程序,按照组织结构所进行的信息沟通。

    单选题查看答案

  • 沟通在组织内部由于互联网技术的发展已经比较充分,沟通的规范性不需要绩效加强.

    判断题查看答案

  • 组织层次的扁平化使得企业沟通效率不断下降,与之相比,金字塔型的企业组织结构更优.

    判断题查看答案

  • 网络如何形成、如何使沟通的效率提高,是企业组织结构网络化的关键问题.

    判断题查看答案

  • 环式沟通网络能提高组织成员的士气,即大家都感到满意,但Y式在解决复杂问题时最为有效.

    判断题查看答案

  • 结果沟通的目的,是提高审计结果的主观性、公正性,并取得被审计单位、组织适当管理层的理解和认同。

    判断题查看答案

  • 与董事会和经理层沟通重大缺陷和重要缺陷的形式是()

    单选题查看答案

  • 双向沟通指信息朝一个方向前进,信息发送者与信息接收者之间的地位不发生变化,比较典型的沟通形式有作报告、发指示、作讲演等.

    判断题查看答案