（）是SDLC的一个阶段，它的目标是了解并详述用户的需求。

（）是系统开发生命周期（SDLC）的一个阶段，它的目标是了解并详述用户的需求。

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SDLC的哪个阶段的目标是：了解新系统的业务需求和处理需求并做好文档（）

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SDLC的哪个阶段的目标是：建立、测试和安装可靠的工作信息系统，培训用户并使其受益于系统的使用。（）

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SDLC的哪个阶段的目标是：确定新系统的作用域、确保项目的可行性、制订进度表和资源分配计划并进行项目其余部分的预算（）

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信息系统开发中结构化生命周期法（SDLC）的五个阶段分别是（）、（）、（）、（）和（）。

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公共预算的审计作为预算循环的最后一个阶段，它的承担者是（）

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系统实施是开发社团活动管理信息系统是最后一个阶段，这个阶段的工作目标是（）。

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职位分析是对工作的一个全面的评价过程，这个过程分为四个阶段，（）主要是了解情况、确定样本、建立关系及组成工作小组。

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使员工了解管理者对自己的期望，明白自己的绩效，认识自己有待改进的地方；并且，员工也可以提出自己在完成绩效目标中遇到的困难，请求上级的指导或帮助是（）阶段的主要内容。

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