A投射
B晕轮效应
C首因效应
D刻板印象
常言道:“一俊遮百丑”,这是对人知觉的()。
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俗话说“一俊遮百丑”,这属于绩效考核中的()。
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招募者在招募的过程中会不自觉的陷入一些常见的误区,例如我们常说的“一俊遮百丑”就是()
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常言道:“情人眼里出西施”,这是对人知觉的()。
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常言道:凡事预则立,不预则废,这是指在决策过程中要遵循()。
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跟他人谈论的话题总是离不开自己喜欢的事物,而不管别人是不是感兴趣、能不能听进去。这是社会知觉偏差中的()
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有的人对自己喜欢的人或事越来越喜欢,越看优点越多;对自己不喜欢的人或事越来越讨厌,越看缺点越多,这是社会知觉偏差中的()
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在社会知觉的偏差中,通过对某人的知觉而留下的最初印象,能以同样的性质影响着后来对他再次发生的知觉,称之为()
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根据约哈里窗,个体可以通过以下哪些方法来有效地减少人际沟通中的知觉偏差?()
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