A发展团队工作能力
B发展团队信任气氛
C发展团队规范
D培养团队精神
团队成长阶段目标的实现形式有()
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团队成长阶段目标的实现形式有()
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合理的激励考核,要求在团队成长、成熟阶段,要()。
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下列微型创新团队成长阶段的绩效说法正确的是()
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在团队成长、成熟阶段,要多规范,要用制度来管理与约束。
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创新团队是由一群有能力的成员组成的。他们具备实现目标所必需的技术和能力,并且在一定程度上可以优势互补。
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团队成员为实现团队目标做出共同的承诺,各成员之间应该互相支持、互相配合。该特点为创新团队目标的()
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()进行领导活动,率领其团队去实现一定的目标。
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进入转型期,创业团队的发展进入目标协同的阶段,()。
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