在目标管理中，实现团队目标的行动计划是由（）制定的。

管理中的管理者为了保证实际工作与计划一致，有效实现目标而采取的一切行动称之为（）职能。

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企业为了实现目标和计划要采取一系列的行动，（）对实现目标来说是不利的。

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业务计划反映了实现业务目标的行动要求。对于目标以及方法应该控制在最优的状态下所有的目标及方法是（）（明确的、可衡量的、同意的、真实的、时效的）指标。

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组织为了实现长期目标而采取的主要行动计划被称为业务层战略。

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（）是为了保证项目计划的实施和项目总目标的实现而采取的一系列管理行动。

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管理沟通策略是指基于（）的目标而制定的实现该目标的各种行动方案或具体的计划、措施、方法和技巧等。

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李某在团队中负责设定目标、制订计划、组织人力、建立制度，以保证团队按时完成任务，李某在团队中扮演的角色为（）。

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项目团队是由一组个体成员为实现一个具体项目的目标而组建的协同工作队伍。下面关于项目团队特征的描述比较接近的有哪些（）

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管理是一个过程，是一个组织或个人，为了实现一定的目标，所采取的最有效、最经济的行动，是对行动的计划、组织和控制。

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