按岗位的劳动强度、职责轻重、环境好坏、易难程度等条件，把奖金与工资合在一起，按岗位工资的形式发放。这种奖金发放方法称为（）。

确定客房部人员定额的计算方法有（），按岗位定员，按职责范围定员，按劳动效率定员。

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确定客房部人员定额的计算方法有按比例定员，按岗位定员，（），按劳动效率定员。

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确定客房部人员定额的计算方法有按比例定员，（），按职责范围定员，按劳动效率定员。

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（）属于客房部经理的岗位职责。

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（）属于客房服务员的岗位职责。

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客房服务员的岗位职责是什么？

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客房清扫服务员的岗位职责？

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岗位职责规范中的素质要求应包括（）

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饭店各岗位的职责范围，通常有（）等内容。

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