单选题

实施人力资源培训开发的主要目的不包括()。

A提高个体的自我意识水平

B提高个体的工资水平

C提高个体的工作动机

D提高个体的技能

正确答案

来源:www.examk.com

答案解析

组织实施培训与开发主要有以下几个目的:帮助员工胜任本职工作;提高组织或个人的绩效;增强组织或个人的适应能力;增强员工对组织的认同感和归属感。
相似试题
  • 培训与开发的目的不包括()。

    单选题查看答案

  • 培训与开发的目的包括()。

    多选题查看答案

  • 培训开发的主要目的是( )。

    多选题查看答案

  • 培训与开发的主要目的是( )

    多选题查看答案

  • 下列选项中,不属于培训与开发目的的是()

    单选题查看答案

  • 下列关于在培训与开发的实施过程中对培训与开发进行控制的陈述,不正确的是()。

    单选题查看答案

  • 主要目的在于使新员工切实了解处理业务的原则和原理的培训与开发是()。

    单选题查看答案

  • 培训与开发项目中,()的主要目的在于使新员工切实了解处理业务的原则和原理

    单选题查看答案

  • 对操作人员而言,培训与开发的内容主要包括()。

    多选题查看答案