A基础
B依据
C条件
D目标
劳动定额的作用是:企业编制计划的重要依据,开展劳动竞赛、提高劳动生产率的重要手段,(),正确贯彻按劳分配原则的重要依据。
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搞好劳动定员工作,对企业合理组织生产劳动、正确编制劳动计划和生产作业计划、实行()原则、提高劳动生产率有着重要的意义和作用。
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劳动定员是企业编制劳动力()的重要依据。
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劳动定额是开展劳动竞赛、提高劳动生产率的重要()。
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劳动定额按()分为现行定额、计划定额、不变定额、设计定额。
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劳动定额是企业劳动管理的一项基础工作。
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劳动定额按()分为全国性定额、行业定额和企业定额。
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物资消耗定额是促进企业提高生产技术和科学管理水平的重要()。
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为企业内部各单位配备人员提供了数量标准,并且是劳动企业计划工作的基础的是()。
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