有个性的企业文化，总是在开始时由企业的创始人（）的，是由他们埋下的种子生发出来的。

企业文化的个性主要体现在（）。

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因为企业文化具有共性，所以，企业之间可以相互借鉴。也因为有个性，所以，企业文化之间不能互相照抄。

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企业文化同人类其他文化一样，在传播过程中总是存在着（）的现象。

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在企业文化建设中，文化标语应复杂、个性，让人觉得耳目一新。

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企业文化是一个有层次的体系，它的内容结构相对固定，所含内容也是相似的，体现出不同企业的鲜明个性，这也是企业文化的魅力所在。

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怎样培养企业文化的个性意识？

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按共性与个性可把企业文化模式划分为（）企业文化模式。

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德国企业的文化特征是追求自信、个性、多样化和勇于冒险。

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美国企业文化专家斯坦雷﹒M﹒戴维斯在（）著作中提出：“不论是企业的缔造者本人最先提出主导信念，还是现任总经理被授权重新解释主导信念或者提出新的信念，企业领导者总是文化的活水源头。”

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