A合法的原则
B公正的原则
C及时的原则
D透明的原则
E着重调解的原则
下列属于劳动争议基本特征的有（ ）。
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下列属于劳动争议的有（）。
下列属于劳动保障监察内容的有（）。
下列属于劳动监察内容的有（ ）。
下列属于劳动监察处罚方式的有（）。
下列属于劳动标准法的有（）。
下列不属于劳动争议处理机构的是（ ）。
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下列选项中属于劳动者个别劳权的有（）。
下列属于劳动法律责任形式中行政处罚的有（）。
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