泰勒认为管理者应该通过（），来协助工人获得最高的工作效率，进而取得最大的物质酬劳。

泰勒认为科学管理的根本目的是谋求最大提高工人的劳动积极性。

判断题查看答案

在组织管理方面，泰勒认为应该把（）与（）分开，用科学的工作方法取代传统的凭经验工作的方法。

填空题查看答案

泰勒认为，必须在雇主和工人之间进行一场“（）”，双方才能变相互对立为相互协作，共同为提高劳动生产率而努力。

填空题查看答案

泰勒的科学管理要求对工人的一项操作从哪些方面进行研究（）

多选题查看答案

泰勒的管理理论提出了“职能工长制”，建议每个工人的监督至少要（）个职能工长。

单选题查看答案

公平理论认为人们将通过两个方面的比较来判断其所获报酬的公平性，即_________比较和_________比较。

填空题查看答案

泰勒认为管理者必须遵循的管理原则主要有（）

多选题查看答案

泰勒的科学管理理论中认为人是（）。

单选题查看答案

泰勒认为科学管理的中心任务是（）

单选题查看答案