A管理者和下属双方的能力
B管理工作的性质
C授权程度
D管理者可自由支配时间的多少
究竟采取扁平型或是高层型组织结构，主要取决于组织规模的大小和组织领导者的有效管理幅度等因素。因为在管理幅度不变时，组织规模与管理层次成正比。规模大，层次多，则呈高层型结构；反之亦然。
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简述影响组织管理幅度的因素
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影响因素管理幅度因素不包括（）。
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影响计划因素中组织因素主要包括（）
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什么是管理幅度？管理幅度主要影响因素？
影响有效管理幅度的因素不包括（）
影响管理幅度的因素包括（）。
影响组织中员工福利的主要因素包括：（）。
影响组织结构的主要因素不包括（）
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