单选题

现代医院意识到人力资源的重要性,但是头疼的问题之一是如何留住人才。如下的方法,你认为最有效的是()

A提供比较高的薪水

B提供很好的工作环境

C提供很多的培训机会

D培养其对医院的认同和归属感

正确答案

来源:www.examk.com

答案解析

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  • 目前医院门诊药房处方流失是一个令医院领导非常头疼的问题。很多病人就诊后,并不在医院的门诊药房配药,而是拿着医生的处方,到社会药店去配药。全国各地的医院都存在严重的处方流失现象。而且随着连锁药店数量的增加,其低价格对医院药房将产生更大的冲击,处方流失会更加严重。专家在某些城市的调查结果表明,医院的处方流失已经达到医院处方总金额的33%。医院为了防止处方流失,就采取无纸处方办法,医生处方在电脑上进行,直接与药房联网,患者就诊后直接到药房,报了姓名就可以取药,这在很大程度上防止了处方流失,但也引起了患者的不满。

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  • 目前医院门诊药房处方流失是一个令医院领导非常头疼的问题。很多病人就诊后,并不在医院的门诊药房配药,而是拿着医生的处方,到社会药店去配药。全国各地的医院都存在严重的处方流失现象。而且随着连锁药店数量的增加,其低价格对医院药房将产生更大的冲击,处方流失会更加严重。专家在某些城市的调查结果表明,医院的处方流失已经达到医院处方总金额的33%。医院为了防止处方流失,就采取无纸处方办法,医生处方在电脑上进行,直接与药房联网,患者就诊后直接到药房,报了姓名就可以取药,这在很大程度上防止了处方流失,但也引起了患者的不满。

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  • 目前医院门诊药房处方流失是一个令医院领导非常头疼的问题。很多病人就诊后,并不在医院的门诊药房配药,而是拿着医生的处方,到社会药店去配药。全国各地的医院都存在严重的处方流失现象。而且随着连锁药店数量的增加,其低价格对医院药房将产生更大的冲击,处方流失会更加严重。专家在某些城市的调查结果表明,医院的处方流失已经达到医院处方总金额的33%。医院为了防止处方流失,就采取无纸处方办法,医生处方在电脑上进行,直接与药房联网,患者就诊后直接到药房,报了姓名就可以取药,这在很大程度上防止了处方流失,但也引起了患者的不满。

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  • 目前医院门诊药房处方流失是一个令医院领导非常头疼的问题。很多病人就诊后,并不在医院的门诊药房配药,而是拿着医生的处方,到社会药店去配药。全国各地的医院都存在严重的处方流失现象。而且随着连锁药店数量的增加,其低价格对医院药房将产生更大的冲击,处方流失会更加严重。专家在某些城市的调查结果表明,医院的处方流失已经达到医院处方总金额的33%。医院为了防止处方流失,就采取无纸处方办法,医生处方在电脑上进行,直接与药房联网,患者就诊后直接到药房,报了姓名就可以取药,这在很大程度上防止了处方流失,但也引起了患者的不满。你认为处方流失能够防止吗?为什么?

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