（）是指信息中所反映的问题或提出的观点有新意。

介绍公司信息真实不浮夸、对客户反映的问题提出中肯的建议，这些就是登门回访礼仪中所要求的“（）”。

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流体能力或流体智力是在信息加工和问题解决过程中所表现的能力。

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关于信息资源的共享问题，错误的观点有（）

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（）是绩效管理中比较常见的一种正式沟通方式，它是指员工可以通过文字或表格的形式定期向主管人员报告工作的进展情况、所需要的支持、计划的变更及反映发现的问题，主要有周报、月报、季报、年报。

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（）是指搜集所需产品或服务的必要信息和正式提出购买要求的各项活动。

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组织中的成员、群体通过一定的渠道与决策层进行的信息交流，如下级向上级定期或不定期汇报工作，进行情况或问题的反映等，这种沟通形式为（）。

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管理的两重性是马克思主义关于管理问题的基本观点，它反映的是（）

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管理的两重性是马克思主义关于管理问题的基本观点，它反映的是（）

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国家公务员的申诉是指国家机关工作人员依照有关法规，就自身权益问题向（）提出理由要求处理或重新处理的行为。

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