正确答案
公共部门绩效评估的信息化实现除了可以提高绩效评估工作的效率,避免人为评估的误差和不公正性,做到对公共部门进行客观、科学的“电脑打分”以外,还可以发挥以下作用:
1.有利于公共部门绩效评估系统的推广。信息化可以使绩效评估在公共部门中以较低的投入广泛地开展,利于评估体系的推广和普及。
2.有利于公共部门绩效目标的实现。公共部门绩效评估的信息化实现,改变了过去考评周期过长(通常为一年)单次考评工作时间也过长(年底的近一两个月)的状况。对相当部分指标甚至可以做到实时评估。
3.绩效评估结果分析成为辅助决策的依据。利用计算机对数据的综合处理功能,对绩效评估结果进行深入分析,可以为公共部门领导人掌握部门工作状况,辅助决策的有效工具。
4.有利于在实践中完善绩效评估体系。公共部门绩效评估体系特别是指标体系的确立,无法一蹴而就,应该根据实践出现的问题和客观情况的变化进行不断地改进和完善。