A3
B5
C8
D10
光缆迁改及割接检查中,每月现场抽样检查一次割接实施过程,要求割接实施过程符合集团公司的割接规范,有一项不规范扣()分,直至扣完为止。
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长途光缆线路徒步巡回每月不少于()次。
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现场检查油机档案资料,是否与油机实际情况相符;现场检查油机发电记录、维护保养记录、故障检修记录,是否与上报移动公司的相符。每发生一处不符合要求扣()分。
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维护备料管理检查中,每月依据(),现场核查。发现1处与现场实物不符扣1分,直至扣完为止。
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半年度指标考核中,除了管线代维业务外,其他四项代维业务均有()的考核,该指标是“半年度每月累计现场检查成绩95分以上站点数”/“半年度每月累计现场检查站点总数”。
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巡回中特巡要求为:()或有外力影响可能造成光缆线路障碍的隐患时应立即巡回。外力施工现场按需随工监督,必要时日夜值守。不得漏巡。
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光缆线路应急处理过程中,因光缆线路及其附属设施引发的事情,未及时到现场处理,扣()分。
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代维公司认真对自查和移动分公司每月的管理考核与现场检查中所反映的问题进行改进和整改,并把改进和整改情况进行及时的反馈。()
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除管线和塔桅代维业务外,月度现场检查数量为每代维维护中心()个站点,而管线代维业务每代维维护中心至少取()段管线和2个()进行检查,塔桅代维业务的下半年现场检查由移动省公司委托()公司进行。
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