适合销售人员的薪酬结构主要包括哪些类型?
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薪酬结构设计的基本原则有哪些?
薪酬结构设计的原则有哪些?
设计企业薪酬制度时应考虑哪些主要因素?
()主要是利用市场薪酬调查来获得基准职位的市场薪酬水平,并利用对基准职位的工作评价结果建立薪酬政策线,进而确定薪酬结构。
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设计薪酬体系的步骤和要点有哪些?
驻外人员的薪酬设计原则有哪些?
职位薪酬体系的设计步骤有哪些?
薪酬制度的设计原则有哪些?
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