最低工资具体标准由省、自治区、直辖市人大委员会制定，报全国人大备案。

失业保险金的标准，由省、自治区、直辖市人民政府确定，不得低于（）标准。

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失业保险金的标准，由省、自治区、直辖市人民政府确定，不得低于（）。

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最低工资的具体标准由地市人民政府规定，报省级人民政府备案。

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用人单位支付劳动者的工资报酬低于当地最低工资标准的，要在补足低于标准部分的同时，另外支付相当于低于部分一定比例的经济补偿金，具体比例是（）

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确定最低工资标准应当考虑的因素有（）。

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最低工资标准由国务院统一制定并颁布。

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最低工资保障是国家为了调节收入分配关系、保障劳动者基本生活，依法定程序确定的最低工资限额，用人单位支付劳动者的工资不得（）当地最低工资标准。

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最低工资标准的确定实行政府、工会、企业三方代表民主协商原则。

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小额仲裁案件包括追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金，不超过当地月最低工资标准十二个月金额的争议。

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