简答题

薪酬调查的工作步骤分别是哪些?

正确答案

准备阶段:1、确定调查的必要性及实施方式;2、选择调查的标杆职位及其层次;3、界定作为调查对象的地域和行业;4、确定要搜集的信息项目
结果分析阶段:1、频度分析;2、趋中趋势分析;3、离散分析
撰写调查报告:1、报告总表的内容;2、薪酬报告

答案解析

相似试题
  • 薪酬调查的主体分别是哪些?

    简答题查看答案

  • 薪酬调查的对象分别指哪些?

    简答题查看答案

  • 薪酬调查的主要步骤以及实施要点是什么?

    简答题查看答案

  • 在薪酬调查的准备阶段有哪些工作内容?

    简答题查看答案

  • 在薪酬调查的准备阶段有哪些工作内容?

    简答题查看答案

  • 薪酬调查的结果可以为下面哪些工作提供依据()

    多选题查看答案

  • 设计基本薪酬的步骤一般包括:1.分析;2.评价;3.调查;4.薪酬曲线;5.薪酬等级。正确的顺序应当是()

    单选题查看答案

  • 企业薪酬调查与分析基本程序中的第一个步骤是确定调查内容。

    判断题查看答案

  • 企业薪酬调查与分析基本程序中的第一个步骤是()。

    单选题查看答案