简答题

计件薪酬制优缺点是什么?

正确答案

1)优点:①能够更好地体现按劳分配原则②促进整个企业的经营管理水平不断提高③有很强的物质激励作用④有利于提高企业员工素质和劳动生产率⑤有利于计算单位产品直接人工成本,并可减少管理人员及其薪酬支出
2)缺点:①容易出现片面追求产品数量而忽视产品产量、消耗定额、安全和不注意爱护机器设备的偏向②因管理或技术改造而使生产效率增加时,提高定额会遇到困难③因追求收入会使工人工作过渡紧张,有碍健康④在企业以利润最大化为目标时,容易导致对计件制的滥用,使计件薪酬成了延长劳动时间和降低薪酬的手段。

答案解析

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